GERAS DARBUOTOJAS
Įdarbinimo ir atrankos platforma
Darbuotojų ir darbdavių atrankos platforma, automatizuojanti kandidatų registraciją, CV surinkimą bei pirminį poreikių derinimą.

Klientas
„Geras darbuotojas“ – darbuotojų ir darbdavių atrankos platforma, veikianti visoje Lietuvoje. Paslaugos esmė – tiesioginis ir operatyvus patikimų darbuotojų sujungimas su įmonėmis, ieškančiomis atitinkamos kvalifikacijos specialistų pagal konkrečius miestus bei veiklos sritis.
Iššūkis
Įprastas darbuotojų paieškos procesas be specializuotos sistemos reikalauja daug rankinio darbo: kandidatų CV gaunami el. paštu, duomenys kaupiami padrikai, o darbdavių poreikiai dažnai neatitinka gaunamų anketų formato. Trūko standartizuoto būdo surinkti esminius parametrus: darbuotojų pageidaujamą valandinį įkainį, konkrečius įgūdžius ir pasiekiamumą.
Klientui reikėjo modernios web sistemos, kuri:
- Atskyrtų dviejų tipų vartotojus – ieškančius darbo ir ieškančius darbuotojų.
- Leistų kandidatams patogiai užpildyti anketą, nurodyti įkainius bei įkelti CV dokumentą.
- Įgalintų įmones registruoti konkrečius darbuotojų poreikius, terminus ir pradžios datas.
- Struktūrizuotų visus duomenis, kad platformos komanda galėtų operatyviai atlikti pirminį vertinimą ir sujungti šalis.
Sprendimas
EKLOMA komanda suprojektavo ir sukūrė visą svetainės bei platformos funkcionalumą, orientuotą į greitą duomenų surinkimą ir sklandų vartotojo kelią.
Dviejų krypčių vartotojų srautai
Platformos architektūra aiškiai padalinta į dvi dedikuotas zonas:
- Darbuotojo srautas: sukurta patogi registracijos forma, kurioje kandidatai nurodo savo profesinę patirtį, miestą, norimą valandinį įkainį bei prisega CV failą. Forma optimizuota naudoti tiek mobiliuosiuose įrenginiuose, tiek kompiuteriuose.
- Įmonės užklausų modulis: darbdaviams skirta dalis leidžia greitai pateikti reikalavimus ieškomai pozicijai, nurodyti planuojamą darbo pradžios datą ir projekto trukmę.
Struktūrizuotas sujungimo procesas
Sistemoje įgyvendinta duomenų pateikimo logika, leidžianti platformos administratoriams patogiai peržiūrėti atsiųstus profilius. Užuot gaišus laiką netinkamų kandidatų atrankai, įmonėms pateikiami tik tie specialistai, kurių įkainis, vieta ir kompetencijos tiksliai atitinka nurodytus kriterijus.
Rezultatas
Sukurta aiški, greitaveika pasižyminti platforma, automatizavusi anketų surinkimą. Kandidatai gali pateikti savo duomenis per kelias minutes, o įmonės gauna struktūrizuotas užklausas be administracinio chaoso el. pašto dėžutėse.
Planuojate panašų projektą?
Aptarkime